photo Gestionnaire de structure de loisirs

Gestionnaire de structure de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service Jeunesse et Animation de la Vie Sociale regroupe 3 centres sociaux municipaux agréés par la Caisse d'Allocations Familiales de Haute-Loire. Ce sont des lieux de proximité à vocation globale, familiale et intergénérationnelle ainsi que des lieux d'animation de la vie sociale. Deux d'entre eux sont implantés au sein de périmètres reconnus en territoire prioritaire au titre de la politique de la ville (Quartiers de Guitard et du Val-Vert). Ces derniers disposent d'un secteur enfance, d'un secteur jeune et d'un secteur adultes - familles - accompagnement social. Le secteur Jeunesse de Guitard est situé dans les locaux du centre socioculturel de Guitard, c'est un espace d'accueil, d'écoute et de loisirs agréé et soutenu par les services Départementaux à la Jeunesse, à l'Engagement et au Sport (SDJES) et par la Caisse d'Allocations Familiales. Enfin c'est un lieu qui favorise l'accès à l'éducation pour tous et à l'égalité des chances pour les jeunes de 12 à 17 ans. En tant que directeur(trice) du relais d'animation de Guitard, vous pilotez le secteur Jeunesse en assurant la mise en œuvre de projets éducatifs, l'encadrement d'activités, l'accompagnement des jeunes et[...]

photo Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Chambon-sur-Lignon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

OFFRE D'EMPLOI - CHEF DE SERVICE Établissement : Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) Poste : Chef de service éducatif Type de contrat : CDI à temps partiel (entre 0,65 et 0,75 ETP) Convention collective : CCN 66 Statut : Cadre - Une semaine d'astreinte sur 4 Localisation : Le Chambon-sur-Lignon Date de prise de poste : Au plus tard le 1er septembre 2025 Présentation de l'établissement Notre MECS accueille en internat, 365 jours par an, un groupe de 10 à 12 enfants âgés de 3 à 11 ans, confiés dans le cadre de la protection de l'enfance. L'accompagnement vise à garantir leur sécurité, favoriser leur développement et soutenir leur parcours de vie en lien avec les familles et les partenaires institutionnels. Processus de recrutement Le recrutement s'effectuera en deux étapes : - Un premier entretien avec le directeur de l'établissement. - Un second entretien avec des membres du Conseil d'Administration. Missions principales Sous l'autorité de la direction, le/la chef(fe) de service assure la gestion et l'animation d'une équipe pluridisciplinaire de 12 à 15 professionnels (éducateurs spécialisés, assistants familiaux, veilleurs de nuit.). Il/elle veille à la qualité des[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ADPEP 43 recrute pour le CMPP (Site de Brioude) Diagnostics et traitements de troubles neurodéveloppementaux et psychoaffectifs auprès d'enfants et adolescents. UN(E) PSYCHOLOGUE H/F formé(e) en psychologie du développement et des apprentissages et/ou en Neuropsychologie et/ou en Thérapie Cognitive et Comportementale ou désireuse de se former 0,50 ETP - Site de Brioude - CDI - CCNT 66 à pourvoir dès que possible Caractéristiques principales du poste : Cadre technique au sein de l'équipe, vous travaillez au développement des missions et de l'évolution du projet du CMPP et êtes proactif(ve) dans la réflexion interdisciplinaire. Sous responsabilité et indication médicale, voici vos missions principales : - Réaliser des entretiens d'accueil. - Elaborer des hypothèses diagnostic de troubles ou de pathologies qui définissent la pertinence de bilans complémentaires pour construire une évaluation partagée des besoins de l'enfant. - Réaliser, Présenter et Analyser des observations cliniques, des tests (WPSSI, WISC V, Brief, Vineland...). - Rédiger des comptes-rendus de bilan et de suivi pour chaque enfant reçu. - Coconstruire, mettre en œuvre et assurer le suivi du[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Social - Services à la personne

Dunières, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous aurez en charge les missions suivantes : Mettre en œuvre le projet d'établissement et organiser l'accompagnement médico-social des résidents Accompagner et organiser l'activité paramédicale et pluridisciplinaire sur site Animer et fédérer l'équipe soignante (IDE et AS) Gérer les ressources, humaines et matérielles du site Gérer l'absentéisme/échanges en lien avec la secrétaire Etablir et entretenir des relations de travail de qualité avec l'ensemble des membres de l'équipe Participer au travail en réseau et au développement des partenariats avec les professionnels des différents sites, des professionnels libéraux et des prestataires. Organiser la réalisation et l'évaluation des protocoles Cadre de santé diplômée ou faisant fonction cadre, avec minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire IMPERATIF Temps de travail 50 % : horaires en journée (forfait jour) : 1 semaine : 2 jours / 1 semaine : 3 jours Salaire suivant la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière CDI à pourvoir au plus tôt Adresser Lettre de motivation et CV

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Paulien, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Relais Petite Enfance de la Communauté d'Agglomération du Puy-en-Velay a pour mission principale d'informer sur les différents modes d'accueil dans le cadre du guichet Petite Enfance. En tant que Responsable Relais Petite Enfance, à temps non-complet, sur l'antenne de St Paulien, vous serez chargé(e) d'informer et d'accompagner les familles sur l'ensemble des modes d'accueil, individuels et collectifs, existants sur le territoire, dans le cadre des permanences du Guichet Petite Enfance. Missions principales : - Informer les parents sur l'ensemble des modes d'accueils du territoire concerné dans le cadre du guichet PE - Mettre en relation l'offre et la demande d'accueil - Informer les parents et les professionnels de la petite enfance (assistants maternels et gardes à domicile) sur le droit du travail et les orienter si besoin - Informer sur le métier d'assistant maternel et sur les métiers de la petite enfance - Organiser des temps d'animation, des temps festifs pour les enfants accompagnés par les professionnels - Organiser des temps et projets collectifs pour les professionnels (groupes d'échanges, conférences, promotion de la formation continue,...) - Assurer la gestion[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Vals-près-le-Puy, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Adapei de la Haute-Loire accompagne les personnes en situation de handicap au sein de 18 établissements et services à taille humaine. Nos valeurs : inclusion, humanisme, solidarité et citoyenneté. Vous partagez ces valeurs, vous souhaitez donner du sens à votre activité professionnelle et enrichir vos compétences, rejoignez nos équipes ! Poste à pourvoir d'ici le 1/09/2025. VOS MISSIONS PRINCIPALES : - Accompagnement des personnes accueillies dans leur quotidien. - Développement d'actions d'animation collectives destinées à favoriser la citoyenneté, l'inclusion et la qualité de vie des personnes accueillies. - Elaboration et suivi des projets personnalisés des personnes accueillies dont vous êtes référent. - Participation aux partenariats et travaux en réseau en lien avec l'accompagnement des personnes accueillies. - Rédaction d'écrits professionnels et utilisation d'outils numériques. VOTRE PROFIL : - Diplôme d'Etat de Moniteur éducateur exigé. - Permis de conduire indispensable pour accompagner les usagers à l'extérieur (activités) - Qualités habituelles attendues dans les métiers de la relation humaine. CONDITIONS ET AVANTAGES : Rémunération avec sujétion d'internat[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASEA 43 recrute pour son Pôle Handicap Enfants Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile Un Travailleur Social (H/F) - En Contrat Durée Déterminée À Temps partiel - 0.50 ETP - 17h30/semaine Poste à pourvoir à partir du 26 août 2025 jusqu'au 30 juin 2026 Référence de l'offre : EMP 2025-37 Date de publication : 26/05/2025 PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION : L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire fondée en 1948, gère 18 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie plus de 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, Pôle Handicap Enfants et le Pôle Handicap Adultes. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : Le SESSAD du Velay, dépend du Pôle Handicap Enfant de l'ASEA 43. Le service accompagne 34 enfants et adolescents âgés de 10 à 20 ans déficients intellectuels légers avec ou sans troubles associés, scolarisés ou en apprentissage. Le SESSAD propose un soutien à l'inclusion scolaire et professionnelle,[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]